Управленческие конфликты в психологии менеджмента и институциональной экономике
https://doi.org/10.12737/18794
Аннотация
Авторы исходят из того, что при преподавании психологии менеджмента студентам, уже знакомым с основаниями институциональной экономической теории, полезно давать сведения, позволяющие им проводить параллели между этими двумя учебными дисциплинами, что им поможет лучше ознакомиться не только с каждой из них, но также рельефнее представить себе проблемы, возникающие в управленческой деятельности. В статье на примере управленческих конфликтов проводится сопоставление типичных случаев из психологии менеджмента и институциональной экономики.
Об авторах
Т. А. Лигновская
ФГБОУ ВО «Государственный университет управления»
Россия
канд. психол. наук, доцент
Россия
канд. психол. наук, доцент
Б. А. Ерзнкян
Центральный экономико-математический институт Российской академии наук
Россия
Россия
д-р экон. наук, профессор, зав. лабораторией
Список литературы
1. Акерлоф Дж. А. Идентичность и экономика организаций [Текст] / Дж. А. Акерлоф, Р.И. Крэнтон // Российский журнал менеджмента. – 2010. – Т. 8. – № 2. – С. 107–130.
2. Ерзнкян Б.А. Управленческие конфликты в свете институциональной теории [Текст] / Б.А. Ерзнкян, Т.А. Лигновская. – В кн.: Институциональная экономика: развитие, преподавание, приложения: материалы четвертой Международной научной конференции. Государственный университет управления; под ред. Г.Б. Клейнера. – М.: ГУУ, 2015. – 332 с. – С. 176–179.
3. Ерзнкян Б.А. Вербальные и невербальные аспекты трансакции управления [Текст] / Б.А. Ерзнкян, Т.А. Лигновская // Теория и практика институциональных преобразований в России. Сборник научных трудов; под ред. Б.А. Ерзнкяна. – Вып. 28. – М.: ЦЭМИ РАН, 2014. – С. 156–163.
4. Ерзнкян Б.А. Культура речи как фактор повышения эффективности управленческих трансакций [Текст] / Б.А. Ерзнкян, Т.А. Лигновская // Микроэкономика. – 2014. – № 4. – С. 56–60.
5. Лившиц В.Н. Системный анализ рыночного реформирования нестационарной экономики России, 1992– 2013 [Текст] / В.Н. Лившиц. – М.: ЛЕНАНД, 2013. – 631 с.
6. Поскочинова О.Г. Культура речи и деловое общение [Текст]: учеб. пособие / О.Г. Поскочинова, М.А. Гриднова. – СПб.: СПбГУЭФ, 2011. – 95 с.
7. Уильямсон О.И. Экономические институты капитализма: Фирмы, рынки, «отношенческая» контрактация [Текст] / О.И.Уильямсон. – СПб.: Лениздат; CEV Press, 1996. – 702 с.
8. Gilbreth L.M. The Psychology of Management: The Function of the Mind in Determining, Teaching and Installing Methods of Least Waste [Теxt] / L.M. Gilbreth. – New York: Macmillan, 1914. – 344 p.
Рецензия
Для цитирования:
Лигновская Т.А., Ерзнкян Б.А. Управленческие конфликты в психологии менеджмента и институциональной экономике. Управление. 2016;(1):64-68. https://doi.org/10.12737/18794
For citation:
Lignovskaya T.A., Erznkyan B.A. Managerial Conflicts in Management Psychology and Institutional Economics. UPRAVLENIE / MANAGEMENT (Russia). 2016;(1):64-68. (In Russ.) https://doi.org/10.12737/18794
Просмотров:
819
Послать статью по эл. почте 