В статье исследуется проблема соотношения качественных и количественных измерений в управлении организациями. Целью является обоснование тезиса о приоритете качественного содержания управленческих решений над формализованными метриками. Актуальность исследования обусловлена противоречием между расширением возможностей цифровой аналитики и снижением качества стратегических решений при избыточной опоре на количественные показатели.

Методологическую основу составляют системный подход, философская герменевтика и теория деятельности. Проведен углубленный анализ трех системных искажений, порождаемых абсолютизацией количественных метрик: замещения цели, сжатия временного горизонта и вытеснения неизмеримого. Центральное место занимают два компонента замысел (идея) и ценностноцелевая укорененность, анализируемые как фундамент устойчивого предприятия.

На примере Производственной системы Государственной корпорации (далее ГК ) «Росатом» раскрывается механизм действия качественного управления в долгосрочной перспективе. Результаты показывают, что опыт ГК «Росатом» представляет убедительный пример приоритета ценностных оснований над количественными показателями. Статья вносит вклад в теорию управления через разработку концепции управленческой рефлексии как ключевого инструмента качественного измерения. Дальнейшие перспективы связаны с созданием методик качественной оценки управленческой деятельности и их апробацией в организационной практике.

Статья посвящена обоснованию траекторий развития системы устойчивого развития предприятий топливно-энергетического комплекса в условиях технологических и институциональных изменений. Цель исследования заключается в предложении концептуального подхода к пересмотру действующей ESG-модели управления устойчивостью промышленных предприятий с учетом возрастающей роли технологических факторов. Методологическую основу составляют системный и институциональный анализ, элементы стратегического и риск-ориентированного подходов.

В ходе проделанной работы описано современное положение сложившейся системы управления устойчивым развитием компаний топливно-энергетического комплекса (далее — ТЭК). В процессе исследования выявлено, что устойчивость ТЭК определяется не только экологическими, социальными и управленческими параметрами, но и уровнем технологической зрелости, инновационного потенциала и цифровой адаптивности компаний. В статье обоснована необходимость расширения традиционной ESG-парадигмы путем включения четвертого компонента T (Technology). Предложена модель ESGT, обеспечивающая комплексную оценку стратегической устойчивости предприятий. В работе использованы методы системного анализа, синтеза, классификации и концептуального моделирования.

Результаты исследования могут быть использованы для проведения дальнейшего анализа предложенной модели, или при формировании корпоративных стратегий, инвестиционной политики и механизмов государственного регулирования отрасли. Перспективы исследований связаны с разработкой методики количественной оценки технологической составляющей устойчивого развития.

В исследовании проведен сравнительный анализ прогнозных и фактических показателей по потреблению электрической энергии, максимуму использования установленной мощности и объемам вывода и ввода в эксплуатацию производственных мощностей. В результате анализа сделан вывод, что планируемые показатели функционирования электроэнергетики не всегда отражают их фактический результат. В отрасли наблюдается тренд к увеличению объемов потребления электрической энергии и необходимости использования большего количества мощностей для ее производства. Представленные показатели по объему вывода и ввода производственных мощностей показывают, что в электроэнергетике происходит замена ликвидированных мощностей новыми, но при этом отсутствует тренд к их увеличению.

Обосновано, что в электроэнергетике отсутствует тренд к инновационному развитию, а функционирование системы осуществляется в рамках традиционной системы. Увеличение спроса на электрическую энергию требует задействовать все больше мощностей для ее производства. Представлены основные направления возможного развития и сохранения устойчивости электроэнергетического комплекса Российской Федерации (далее — РФ, Россия), которые связаны со строительством мощностей, модернизацией, инновационным развитием и закупкой электрической энергии у зарубежных стран. Доказано, что первые три направления являются перспективными, однако, требуют больших капитальных вложений для их реализации. Обосновано, что для удовлетворения возрастающего спроса на электрическую энергию и обеспечения надежности электроснабжения потребителей актуальным является закупка электрической энергии у зарубежных стран.

В работе представлено, что закупку электрической энергии целесообразно осуществлять у государств-членов Евразийского экономического союза, т.к. в рамках данной наднациональной организации принято большое количество документов, направленных, как на зоны свободного перетока электрической энергии между энергосистемами, так и на разработку правил взаимной торговли. В результате отмечено, что закупка электрической энергии у стран Евразийского экономического союза соответствует положениям Энергетической стратегии России до 2050 г.

Исследование систематизирует механизмы государственно-частного партнерства (далее ГЧП) в модернизации инфраструктуры Турецкой Республики на примере транспорта, энергетики и здравоохранения. На основе сопоставления применяемых моделей (BOT, BOO, BLT, ToR) показано, как выбор контрактной конструкции соотносится с жизненным циклом актива, источниками окупаемости и конфигурацией рисков для публичной и частной сторон.

Анализ крупнейших завершенных и планируемых мегапроектов демонстрирует влияние ГЧП на сроки ввода объектов, качество предоставляемых услуг и параметры фискальной поддержки, включая казначейские и налоговые инструменты. Показана функциональная специализация моделей: BOT и BLT преимущественно применяются для создания новых активов с возмещением затрат за счет пользовательских платежей и/или арендных бюджетных платежей; ToR служит для повышения операционной эффективности действующих объектов; BOO точечно используется в электроэнергетике. Отмечаются институциональные особенности турецкой практики: отраслевое регулирование при отсутствии единого рамочного закона и координационная роль финансовых ведомств в части гарантий и учета условных обязательств.

В статье рассматриваются процессы управления российско-китайской организационной культурой в условиях цифровой трансформации, направленные на адаптацию к изменяющимся условиям экономической среды. Указывается, что цифровая трансформация играет ключевую роль в обновлении организационной культуры компании, повышении эффективности ее бизнес-процессов и улучшении взаимодействия с партнерами.
Проводится детальный анализ текущего состояния культуры, ее ключевых компонентов с определением преимуществ цифровой организационной культуры, которая способствует разработке стратегии цифровизации, обучения сотрудников новым технологиям и внедрению цифровых инноваций. Важными компонентами исследования являются совместные исследования с китайскими партнерами, обмен опытом и создание совместных цифровых платформ для улучшения коммуникации и сотрудничества. Авторы отмечают, что создание единой системной модели цифровой организационной культуры в российско-китайском контексте представляет значительные сложности. Констатируется, что в текущих условиях российской экономики цифровая организационная культура демонстрирует ряд существенных преимуществ, выступая в роли мощного катализатора. Она оказывает значительное воздействие на построение организационной структуры, способствует формированию благоприятной и продуктивной рабочей атмосферы, а также стимулирует организацию к пересмотру своих целей и трансформации операционной деятельности.
В результате, цифровая трансформация организационной культуры российско-китайской компаний способна привести к оптимизации операционных расходов, ускорить разработку инновационных или совершенствование существующих продуктов и услуг, а также значительно улучшить качество коммуникаций и повысить уровень взаимодействия с клиентами и сотрудниками.

В статье рассматриваются существующие подходы к управлению нефтегазовыми проектами, в том числе с цифровыми решениями, выявляются текущие тренды и направления дальнейшего развития. Целью исследования является разработка рекомендаций по повышению эффективности управления проектами с цифровыми решениями в российском нефтегазовом комплексе.

Рекомендации предполагают формирование специализированной классификации цифровых инициатив и механизмов согласования ИТ-целей и стратегических бизнес-целей, способствующих проведению ранжирования инициатив в процессе их отбора для дальнейшей реализации в нефтегазовых компаниях. В исследовании проведен содержательный обзор и представлены результаты структурного анализа литературы, включающей в себя отраслевые исследования, нормативные документы, корпоративные данные нефтегазовых компаний и научные публикации. Использованы методы библиометрического тематического картирования и сетевого анализа семантических связей для формирования таксономии проектов по категориям, стадиям проработки, типам используемых цифровых технологий и экономическим эффектам.

Результаты исследования включают в себя: сформированную классификацию проектов с цифровыми решениями для нефтегазового комплекса; таблицу распределения экономических эффектов по категориям; рекомендации по применению каскада целей Control Objectives for Information and Related Technologies и принципов Governance, Risk, and Compliance, обеспечивающие преемственность стратегических приоритетов, измеримость ключевых показателей и системный контроль на всех стадиях жизненного цикла проектов для оптимизации отбора и ранжирования ИТ-инициатив при ограниченном бюджете и жестких регуляторных требованиях.

На сегодняшний день цифровая трансформация организаций в городе сталкивается с системным противоречием: технологические решения внедряются быстрее, чем меняются ценностные ориентиры. В исследовании ценности рассматриваются уже не как элемент декларативного характера, а как критерии, на которые опираются при принятии решений и введении процедур. Желаемым итоговым состоянием при таком подходе становится структурно-функциональная устойчивость — способность организации сохранять ключевые функции в условиях организационных, кадровых, технологических и внешних изменений.

Авторами предложена интегрированная модель, состоящая из четырех частей: ценностной трансляции и коммуникации, принятия решений и распределения ответственности, управления цифровыми решениями и управления организационными изменениями. При таком понимании устойчивость определяется тем, насколько согласованно действуют между собой все четыре контура. Доказано, что существенным становится не только нормативное закрепление ценностей, но и соответствие им фактического поведения персонала. Расхождения, которые возникают между отдельными уровнями управления, рассматриваются как управленческие отклонения, а формальная стабильность отдельных элементов организации не означает устойчивости организации в целом.

Работа с управленческими отклонениями начинается с диагностики состояния системы менеджмента, поскольку именно она позволяет выявить существующие отклонения и установить их характер. Обнаруженное отклонение классифицируют, а затем подбирают конкретное адресное воздействие, соответствующее его характеру. Изменения реализуются короткими циклами. По завершении каждого цикла оценивается полученный результат. Если внесенное изменение получает подтверждение, его закрепляют в регламентах, цифровых процедурах и коммуникациях, за счет чего формируется основа для последующего воспроизводимого применения ценностно-ориентированного управления.

В статье рассмотрены формальные институты и неформальные практики российской государственной научно-образовательной политики, выявлены и систематизированы ее ключевые характеристики, а также внешние и внутренние факторы, определяющие современные трансформационные процессы. Актуальность исследования обусловлена необходимостью экспликации логики политических решений с учетом ценностных, идентификационных и геополитических детерминант, для предупреждения воспроизводства неэффективных институтов.

Объектом исследования выступает государственная научно-образовательная политика Российской Федерации (далее — РФ, Россия). Предметом становятся трансформационные процессы в научно-образовательной политике России с 2022 г. Цель работы — выявить и систематизировать ключевые факторы и приоритетные направления трансформации государственной научно-образовательной политики России с 2022 г. Методологическую основу исследования составляют системный метод и неоинституциональный подход. Научная новизна исследования заключается в комплексном анализе трансформационных процессов в государственной научно-образовательной политике как целостном системном сдвиге, а также применении инструментов неоинституциональных теорий для объяснения суверенизационного разворота российской политики посредством выявления взаимосвязей между формальными институциональными изменениями и воспроизводством неформальных практик.

На основе анализа соотношения властных связей целесообразно выделены функциональные уровни институциональной архитектуры управления научно-образовательной сферой в современной России. Формальный уровень характеризуется монополизацией управленческих функций органами государственной власти, а неформальная институциональная среда научно-образовательной политики — неразвитостью механизмов саморегуляции, и воспроизводством неэффективных практик, деформирующих формальные нормы. Выделены экзогенные факторы трансформации, обусловленные геополитической конфронтацией с элитными группами стран «объединенного Запада», а также эндогенные факторы, обусловленные институциональными дисфункциями предшествовавшей модели развития. Выявлены основные направления развития государственной научно-образовательной политики России: суверенизация научно-образовательной сферы, подчинение структурных изменений логике интеграции науки, образования и промышленности, централизация управления и ресурсного обеспечения, ценностное насыщение образовательного процесса.

В статье исследуются волнообразные тенденции международного политического развития и изменения мирового порядка. На основе методологии циклически-волнового подхода к исследованию политического развития показано, что периоды изменения мирового порядка соответствуют повышательным волнам циклов Кондратьева. Такое соответствие объясняется тем, что в периоды повышательных волн циклов Кондратьева происходят бурные технологические, институциональные и геополитические сдвиги, которые меняют соотношение сил в международной политике и вызывают очередное изменение мирового порядка.

Проведенный анализ показал, что в период 2020-х—начала 2040-х годов, соответствующий повышательной волне шестого цикла Кондратьева, происходит закономерное изменение международной политической системы и переход к новому полицентричному мировому порядку. Он сопровождается внутриполитическими потрясениями, международными конфликтами, изменением баланса влияния на международной арене в связи с подъемом новых мировых и региональных центров силы. Прогнозируется, что в период 2026–2040 гг. будет происходить сначала усиление, а затем частичное ослабление позиций Соединенных Штатов Америки, уменьшение политического влияния Великобритании и стран Евросоюза при одновременном подъеме новых «восходящих» мировых центров силы — Китайской Народной Республики и Индии, а также новых региональных центров силы — Австралии, Бразилии, Саудовской Аравии, Турции, Южно-Африканской Республики.

На основе сравнительного анализа политики ведущих государств выделены перспективные направления для политического развития Российской Федерации (далее — РФ, Россия). Среди них: ориентация на обеспечение реального политического и технологического суверенитета, преемственность и эволюционный характер политического развития, стратегическое прогнозирование и проектирование внутриполитического и международного развития, внедрение социальных и политических инноваций с учетом сложившейся в России институциональной структуры и ценностей общества, уменьшение межведомственных и внутриведомственных барьеров для ускорения развития, улучшение коммуникации и взаимодействия между элитными и массовыми группами общества.

В статье анализируется система антикоррупционной политики Российской Федерации, а также рассматриваются основные формы и методы противодействия коррупции, дается оценка их эффективности на основе современных научных и нормативных источников. Показано, что российская модель противодействия коррупции опирается на международно-правовые обязательства государства и сочетает предупредительную и правоприменительную формы деятельности, реализуемые в рамках стратегического планирования.

В исследовании анализируются теоретико-правовые основы антикоррупционной политики, ее упреждающий характер, а также раскрывается ее значение в системе обеспечения национальной безопасности. По итогам проведенного сравнительного анализа, заключающегося в рассмотрении и сопоставлении отечественных и зарубежных подходов к определению природы коррупции, авторами сформулирован вывод о том, что снижение коррупционных рисков напрямую зависит от ограничения дискреционных полномочий, повышения прозрачности процедуры, усиление подотчетности ответственных должностных лиц. Особое внимание уделяется профилактическим мерам, включающим в себя: антикоррупционное декларирование, экспертизу нормативно-правовых актов, правовое просвещение, урегулирование конфликта интересов, а также соответствующая деятельность правоохранительных и контрольно-надзорных органов. Анализируются правовые, организационно-управленческие, информационно-аналитические и социально-психологические механизмы реализации антикоррупционной политики, включающей в себя помимо прочего цифровизацию государственного управления и использование специализированной государственной информационной системы «Посейдон».

Авторами выделены основные проблемы современной антикоррупционной политики, состоящие из формального характера отдельных профилактических мер, недостаточно эффективного контроля и отставания законодательства от технологических изменений. В качестве перспективных направлений предлагаются дальнейшая цифровизация антикоррупционных процедур, развитие общественного контроля и усиление профилактической работы по формированию антикоррупционного сознания.

В статье рассматриваются значимые для Российской Федерации (далее — РФ, Россия) аспекты государственной политики в сфере противодействия экстремизму. На текущий момент в России реализуется обновленная система мер, направленных на противодействие экстремистской деятельности, что нашло отражение в принятии новых стратегических документов и совершенствовании законодательства.

В данном исследовании рассматривается тема эволюции государственной политики РФ по противодействию экстремизму после утверждения Стратегии 2024 г. № 1124 от 28 декабря 2024 г. В статье анализируются правовые основания, ведомственная координация, цифровой контроль, пресечение финансирования, профилактика в молодежной и миграционной среде, а также региональный уровень исполнения. Авторами сделан акцент на расхождении между статистикой выявленных преступлений и реальной динамикой угроз.

Продемонстрировано, что блокировка материалов, перечни причастных лиц и силовое пресечение дают быстрый учетный результат, но слабее воздействуют на причины радикализации. В заключении сформулирован вывод о потребности в согласованных межведомственных показателях, развитии адресной профилактики и уточнении критериев квалификации экстремистских деяний.

В статье анализируется изменение роли семьи в исторической ретроспективе и в современных условиях. Цель исследования — выявить трансформацию функций семьи как института политической социализации молодежи в условиях цифровизации и обосновать ее включение в систему государственной политики формирования политической идентичности на основе авторской модели взаимодействия: «государство – медиа – семья». Методологическую основу составляют институциональный, системный и сравнительно-исторический подходы, которые позволяют рассматривать семью как исторически изменяющийся социальный институт в контексте трансформации медиакоммуникационной среды. Использованы положения теории политической социализации, концепции медиатизации и сетевого общества, а также инструменты историко-педагогического анализа и нормативно-правовой базы.

В результате исследования установлено, что цифровые медиа трансформируются в самостоятельный институт политической социализации, формируя потоково-информационную модель конструирования политической идентичности молодежи. Показано, что в этих условиях семья утрачивает статус доминирующего агента прямой трансляции политических установок, однако сохраняет значимый потенциал влияния через функции фильтрации, интерпретации и посредничества политических смыслов. Авторами обосновано, что на сегодняшний день формирование политической идентичности осуществляется в рамках экосистемы, включающей взаимодействие государства, цифровых медиа и семьи.

Сделан вывод о необходимости изменения государственной молодежной политики: от перехода от поддержки семьи как автономного института, к ее интеграции в управляемую систему цифровой политической социализации. Это предполагает синхронизацию семейного воспитания, образовательных практик и медиасреды.